L’ANAP recrute un Collaborateur expérimenté « Immobilier »

Publié le : 11 mai 2020

Informations

Agence Nationale d'Appui à la Performance - ANAP
Autres
Cadres de direction
Île-de-France - AP-HP
CDI
Temps plein

Détail de l'offre

L’ANAP, qui accompagne les professionnels de la santé et du médico-social dans l’évolution de leurs organisations, recrute :

                                 un Collaborateur expérimenté « Immobilier » H/F
                                               (CDI temps plein, Poste basé à Paris)

Au sein d’équipes pluridisciplinaires, organisées en mode projet, et au sein de l’équipe « immobilier », vous aurez pour mission principale de contribuer au développement de l’offre réalisée par l’Agence sur ce thème, ainsi qu’à sa diffusion-appropriation, au profit des établissements sanitaires et médico-sociaux.
Vos missions :
• Contribuer à la production d’une offre de l’ANAP sur des projets requérant une expertise sur le thème de l’immobilier, en lien avec les enjeux de la transformation organisationnelle des établissements sanitaires et médico-sociaux ;
• Réaliser les livrables et participer à la capitalisation des projets ;
• Contribuer, sous l’égide du Référent Thématique Immobilier, à structurer la vision prospective de l’Agence sur ce thème ;
• Contribuer à animer le collectif des professionnels de l’immobilier en santé intégré à l’Agence et participer à la diffusion-appropriation des travaux réalisés par l’Agence.
Vous pourrez collaborer à d’autres projets de l’agence pour lesquels votre profil de compétences sera adapté.
Votre profil :
Professionnel de l’immobilier (Ingénieur, Directeur adjoint, AMO, MOA, bureau d’études, SEM, etc.) justifiant d’au moins 5 années d’expérience de pilotage de projets immobiliers, au sein ou au service d’établissements de santé ou médico-sociaux, qu’ils soient publics ou privés, ou au sein d’organismes publics (Administration centrale, ARS).

Vous présentez les atouts suivants :

• Très bonne connaissance du processus de construction immobilière et de ses enjeux territoriaux ;
• Très bonne connaissance des enjeux de l’immobilier ;
• Connaissance des enjeux du Développement Durable appliqué aux structures sanitaires / médico-sociales ;
• Connaissances, compétences et/ou expérience sur des problématiques énergétiques liées au bâtiment et / ou exploitation / maintenance ;
• Intérêt pour le fonctionnement des établissements sanitaires et médico-sociaux ;
• Capacité à piloter et animer des processus de travail pluri professionnels impliquant la participation de professionnels de terrain, en présentiel ou en communauté de pratique ;
• Excellentes compétences rédactionnelles ;
• Très bonne capacité de synthèse et d’analyse sur des thématiques complexes ;
• Parfaite maîtrise des outils bureautiques et de reporting ;
• Une expérience en animation de formation ou d’enseignement serait également appréciée.

Retrouvez l’annonce originale en cliquant ici

Autres informations

Si vous êtes intéressé(e), merci de nous transmettre votre candidature (CV + Lettre de motivation) à l’adresse suivante : recrutements-candidatures@anap.fr sous la référence « IMMO ».

Votre profil

Professionnel de l’immobilier (Ingénieur, Directeur adjoint, AMO, MOA, bureau d’études, SEM, etc.) justifiant d’au moins 5 années d’expérience de pilotage de projets immobiliers, au sein ou au service d’établissements de santé ou médico-sociaux, qu’ils soient publics ou privés, ou au sein d’organismes publics (Administration centrale, ARS).

Des déplacements France entière sont à prévoir pour ce poste.

Personne à contacter

recrutements-candidatures@anap.fr
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