#ElectionsProfessionnelles2018 – A responsabilité égale, reconnaissance égale

Le SMPS défend une vision de solidarité et d’égalité de reconnaissance entre les fonctions et les corps, au-delà de la logique de statut. Le constat partagé est celui d’un environnement d’exercice toujours plus complexe et les responsabilités toujours plus grandes. Quelle est la logique à adopter des traitements distincts lorsque les professionnels exercent des responsabilités […]

#ElectionsProfessionnelles2018 – Le programme du SMPS en 3 mots – clés

SENS L’empilement législatif et réglementaire a généré de la défiance et une perte de sens. De plus, si les territoires sont une opportunité pour la prise en charge des patients, ils sont source d’inquiétude pour nombre d’entre nous. Enfin, trop souvent le management a été pointé du doigt comme responsable des maux du système. Or, […]

#ElectionsProfessionnelles2018 – Donner à chacun les moyens de construire un parcours professionnel efficace et consolidé

Permettre à chaque directeur de construire son parcours professionnel de façon efficace est l’un des engagements forts du SMPS. Face à des métiers exposés ou des conditions d’exercice difficiles, il est essentiel de garantir la possibilité à chaque directeur de construire un parcours professionnel adapté à ses besoins et ses souhaits. Ces parcours doivent être […]

Réforme du financement de l’EHESP : une méthode malvenue et qui ne répond pas aux questions sur le devenir de l’EHESP

Le gouvernement a introduit un amendement au projet de loi de financement de la sécurité sociale, amendement qui a pour but de supprimer, au 1er janvier 2020, les contributions aujourd’hui versées directement par les établissements publics de santé, sociaux et médico-sociaux au titre du financement de l’École des hautes études en santé publique (EHESP) et […]