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Proximité

Ecrit par Nicolas
La délégation nationale Composée de manageurs de santé (directeurs et cadres) mis à disposition auprès du SMPS, la délégation nationale est en charge des affaires générales du syndicat et vient en support des actions initiées par les élus. Ses missions Animer le réseau des élus, accompagner les professionnels et les adhérents tout en étant partie … Poursuivre la lecture
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Nos collectifs

Ecrit par Nicolas
Réfléchir et agir ensemble Deux collectifs thématiques ont pour objectif de mettre en lumière des sujets et des revendications que le Syndicat estime importants pour l’ensemble des collègues et pour nos métiers. Tout adhérent du SMPS peut être membre d’un ou de plusieurs collectifs, n’hésitez pas à solliciter la délégation nationale. Le collectif Égalité professionnelle … Poursuivre la lecture
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Nos services

Ecrit par Nicolas
Défense individuelle Si vous estimez que vos intérêts individuels ou collectifs sont menacés, les représentants et élus du SMPS peuvent vous apporter conseils et avis, et assurer votre défense le cas échéant. Le SMPS met ainsi tout en œuvre pour répondre dans les plus brefs délais à vos sollicitations et vous mettre en relation avec … Poursuivre la lecture
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Organisation

Ecrit par Nicolas
Gouvernance Catégories Le SMPS représente l’ensemble des corps de direction et des corps de cadres de toutes les filières du service public hospitalier, ainsi que les responsables médicaux et pharmaceutiques, qu’ils soient en position d’activité (titulaire ou contractuel), de détachement, de disponibilité, mis à disposition ou à la retraite. En tant qu’adhérent, vous relevez d’une … Poursuivre la lecture
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Nos valeurs

Ecrit par Nicolas
  Indépendance Pour une liberté d’action Le SMPS est un syndicat indépendant dont les positions demeurent construites par ses adhérents à travers ses instances internes. Cette liberté dans la détermination de ses actions le démarque des autres organisations syndicales et des centrales. Le SMPS défend avant tout les directeurs et les cadres de la fonction … Poursuivre la lecture
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Avis de vacances

Avis de vacance d’emplois DH supérieurs non fonctionnels du 10 février 2026

Ecrit par Yann
Sont vacants ou susceptibles de le devenir en vue d’être pourvus en application du décret n° 2020-959 du 31 juillet 2020 modifié relatif aux emplois supérieurs de la fonction publique hospitalière les emplois de direction ci-après : Emploi de directeur ou de directrice : centre hospitalier d’Ainay-le-Château (Allier) (cf. annexe I) ; centre hospitalier d’Aubusson … Poursuivre la lecture
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Avis de vacances

Avis de vacance d’emplois DH de directrices ou de directeurs adjoints du 10 février 2026

Ecrit par Yann
Emplois de directeurs adjoints, vacants ou susceptibles de le devenir, dans les établissements publics de santé proposés aux directeurs d’hôpital de premier grade, deuxième grade ou troisième grade : centre hospitalier Antibes – Juan-les-Pins, centre hospitalier de Puget-Théniers, Pôle Santé Vallauris Golfe Juan et ESMS d’Entrevaux (Alpes-Maritimes), un emploi de chargé de la direction du … Poursuivre la lecture
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Conclusion

Ecrit par Nicolas
La protection fonctionnelle est un pilier fondamental de la protection statutaire des agents publics, en particulier pour les cadres, ingénieurs et directeurs hospitaliers, dont les responsabilités exposent à un risque accru. Si le cadre légal est solide et renforcé depuis ces dernières années, sa mise en œuvre opérationnelle reste hétérogène, lente et incertaine en particulier … Poursuivre la lecture

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