Quel avenir pour l’EHESP ?

Jean-François Mattei a fait le bilan de son action

A l’occasion de la réunion du conseil d’administration de l’EHESP, son président, Jean-François Mattei a fait le bilan de son action. Son mandat arrive à échéance.

Un bilan contrasté.

S'il lui revient le mérite d'avoir accompagné l'EHESP dans ses premières années d'existence, avec une attention sans défaut, il a également apporté son soutien au développement d'une culture universitaire nouvelle et ambitieuse.

Par contre, l’Institut du Management n’a pas bénéficié d’un soutien suffisant pour répondre aux attentes des professionnels de santé. Cela malgré les remarquables efforts de ses directeurs successifs et de ses enseignants.

Dans un contexte de rareté des ressources et de concurrence accrue entre organismes de formation, la période de transition s'avère cruciale pour l'Ecole.

Les attentes du smps envers le futur président de l’EHESP.

Le smps sera vigilant pour éviter :

•    Que « l'universitarisation » ne se fasse au détriment de la formation des cadres du Service Public. La mission de l'Ecole, ses sources de financement, ainsi que les nombreuses attentes convergent pour exiger cela.
•    que les conditions d'accueil des élèves en formation n'entament l'attractivité de l'Ecole
•    que l'Institut du Management ne soit entravé dans ses missions par un positionnement flou, des compétences insuffisantes et des marges d'action mal attribuées.

Pour le smps, au cœur des puissantes transformations en cours, c'est l'Institut du Management qui demeurera le garant du lien fort entre l'Ecole et les réseaux professionnels, au service de la formation des futurs dirigeants des institutions publiques de santé.

L’Institut du Management doit être une priorité du nouveau président de l’EHESP.


A ce titre, le smps se félicite de la communication des orientations de l'Institut devant le conseil d'administration.

Le smps demande que l'Institut du Management :

•    soit conforté dans un positionnement clair ;
•    dispose de la latitude nécessaire pour répondre aux besoins de formation ;
•    forme l’ensemble des manageurs de santé réalisant leur scolarité à l’EHESP.

Le smps demande que les ministères de tutelle soient attentifs à ses missions, ses moyens et son autonomie.

Le service public de santé a besoin de manageurs bénéficiant d’une formation spécifique, fondée sur l’excellence.

 

En charge du dossier :

Délégation nationale

Tél : 01 40 27 52 21

 

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Paris, le 29 avril 2011

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